Jongerenwerker

Gebruik je expertise voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet 
Bij Sylta zetten we ons elke dag in voor mensen die tijdelijk of langdurig steun nodig hebben. We zijn actief op het gebied van sociaal werk, cliëntondersteuning, sociaaljuridische hulp en jeugdzorg. Dat doen we in dorpen en steden door heel Noord-Holland – dicht bij mensen en midden in de samenleving. 

Jij kunt daaraan bijdragen. Als professional krijg je bij ons het vertrouwen en de ruimte om je vak uit te oefenen zoals het bedoeld is: met aandacht, deskundigheid en oog voor de mens achter de hulpvraag. We geloven in eigen regie en denken in mogelijkheden, ook voor jou als collega. Je krijgt verantwoordelijkheid en ondersteuning, een stevig netwerk van collega’s en alle ruimte om je deskundigheid te blijven ontwikkelen. 

Werk jij graag in een informele, betrokken organisatie die zich inzet voor een samenleving waarin iedereen ertoe doet? Dan is Sylta waar jij op je plek bent. 

Jongerenwerk Drechterland is er voor alle jongeren t/m 23 jaar in de gemeente Drechterland. We bieden laagdrempelige activiteiten en helpen jongeren waar nodig bij diverse hulpvragen. Je werkt samen met een collega jongerenwerker, waarbij jongeren altijd op de 1e plaats staan. We zijn actief op scholen, op straat, in buurthuizen, tienerhuiskamers en jongerencentra. We focussen ons op talentontwikkeling en geven jongeren een stem.

Voor de regio West-Friesland zoeken wij per direct een:

Jongerenwerker

Standplaats: gemeente Drechterland
28 – 32 uur per week

Het werk wordt voornamelijk uitgevoerd voor en samen met jongeren. Soms is dat vanuit een jongerencentrum. Maar het is ook goed mogelijk dat het jongerenwerk vanuit een andere ontmoetingsplek voor jongeren plaatsvindt. De ambitie om samen met de gemeente jongerenwerk zichtbaar te maken in het landelijke gebied van Drechterland, maakt ambulant Jongerenwerk een groot deel van de activiteiten. De doelgroep bestaat uit jongeren van 12-23 jaar. Op de verschillende ontmoetingsplekken worden activiteiten aangeboden die de talenten van jongeren ontplooien en de ontwikkeling van jongeren stimuleren. Problematiek van jongeren wordt in een vroeg stadium gesignaleerd en doorgeleid naar passende hulp. Je geeft daarbij advies en legt niets op.

Wat ga je doen?

De ene dag zit je met jouw collega jongerenwerker en met andere jongerenwerkers uit de SED-gemeenten om tafel om een nieuw projectplan of een activiteit voor jongeren te bespreken. Een andere dag organiseer je een “Expeditie Robinson” voor de jongere jeugd uit Hoogkarspel of sluit je de dag af met een toffe workshop voor jongeren. Weer een andere dag ben je deelnemer aan het veiligheidsoverleg van de gemeente. En tijdens speciale evenementen ben je op straat en spreek je met een groep jongeren. Ook ben je te vinden in en rond de school en ben je een bekend gezicht voor de leerlingen van de diverse scholen in Drechterland. Oftewel, jij hebt ervaring met verschillende rollen en verschillende belangen en kan je verhaal goed overbrengen op alle niveaus. Je wordt enthousiast van het werken in een dynamisch team en van het ontwikkelen en uitvoeren van activiteiten voor jongeren. Zie jij jezelf al rondlopen in Drechterland in deze veelzijdige functie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Als jongerenwerker sta je tussen de jongeren, weet wat er speelt onder de doelgroep en ga je in gesprek over hun vragen, interesses en behoeften. Je betrekt de expertise van andere partijen uit de (online) leefwereld van jongeren erbij. Je doet mee in het gezamenlijk aanpakken en ontwikkelt en voert, samen met jongeren, activiteiten uit die aansluiten bij hun belevingswereld. Je zet jongeren in hun kracht door talentherkenning en talentontwikkeling en biedt hen een toekomstperspectief.

Wat verwachten we van jou:

• Je kunt betekenisvolle relaties opbouwen met jongeren gebaseerd op vertrouwen, acceptatie en respect.
• Je hebt ervaring met ambulant jongerenwerk en weet dit in te zetten om jongeren in hun vrije tijd te ontmoeten.
• Je hebt ervaring met het opzetten van nieuwe activiteiten en projecten.
• Je speelt in op de vrijetijdsinvulling van de doelgroep. Dit betekent dat je ook bereid bent om in het weekend- en avonduren te werken.
• Je hebt goede kennis van de systemen en partners van zorg en veiligheid en je bent in staat om de brug te slaan tussen de ‘leefwereld’ en de ‘systeemwereld’.
• Je hebt kennis van social media-kanalen waar jongeren actief zijn en het vermogen om deze effectief in te zetten voor het bereiken en ondersteunen van jongeren of je bent bereid deze kennis op te doen.
• Je bent bekend met het toepassen van online jongerenwerkmethoden of bent bereid je hierin te ontwikkelen.
• Je werkt proactief en planmatig.
• Waar nodig improviseer je en denk je in oplossingen.
• Je krijgt energie van in een team werken, maar kan ook goed zelfstandig aan de slag.
• Je weet een sterk netwerk op te bouwen en te onderhouden, bijvoorbeeld met ouders en samenwerkingspartners.

Wat breng je daarvoor mee?

Een ondernemende geest, een oplossingsgerichte instelling en resultaatgericht werken zijn voor ons belangrijke items. Als professional weet jij als geen ander dat uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden én een groot empathisch vermogen onmisbaar zijn in ons werkveld. Als je daarnaast ook onderstaand rijtje kunt afvinken, dan gaan we heel graag met jou in gesprek!

• Een afgeronde HBO-opleiding; Social Work, MWD of SPH.
• Ervaring met jongeren in de leeftijd van 12-23 jaar, in groepssituaties.
• Bereidheid te werken in avonduren en soms gedurende het weekend, kortom, je bent heel flexibel en hebt een 24/7 mentaliteit.
• Je bent een enthousiaste en flexibele jongerenwerker die stevig in zijn of haar schoenen staat.
• Eerlijk en open. Als je iets beloofd, kom je het na. Als je iets zegt, dan doe je het!
• In bezit van rijbewijs en auto.

Wat kun jij van ons verwachten?

Een team van betrokken collega’s, binnen een informele werkcultuur. Wij bieden je veel flexibiliteit en regelvrijheid in je werk. Verder is de CAO Sociaal Werk van toepassing. Naast een prima salaris in schaal 8, een goede pensioenregeling en een prima reiskosten- en thuiswerkregeling, biedt deze CAO een aantrekkelijk Individueel Keuze Budget en een Loopbaanbudget. Dit creëert ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en individuele keuzes in secundaire arbeidsvoorwaarden.

Enthousiast?

Dan ontvangen wij graag voor 24 augustus 2026 jouw motivatie en een recent cv in de mailbox van sollicitatie@sylta.nl o.v.v. vacature Jongerenwerker. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Robert Vermaat (teamleider Jeugd) robert.vermaat@sylta.nl